Universitätsassistent*in Praedoc

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An der Universität Wien arbeiten rund 11.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon sind ca. 7.700 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen. Persönlichkeiten, die mit ihrer Neugier und ihrem Streben nach Exzellenz zu internationaler Spitzenforschung und Lehre beitragen. Bei uns finden sie den Raum, sich auszuprobieren und ihr Potenzial zu entfalten. Sie wollen das auch? Wir suchen eine*n

50 Fakultät für Lebenswissenschaften

Besetzung ab: | Stundenausmaß: 30,00 | Einstufung KV: §48 VwGr. B1 Grundstufe (praedoc)

Befristung bis:

Stellen ID: 6041

Ausführliche Beschreibung

Es gibt viele gute Gründe, an der Universität Wien forschen und lehren zu wollen. Und einen, warum sich rund 7.500 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen vor Ihnen für diese Universität entschieden haben. Sie verstehen sich als Persönlichkeiten, die Spielraum brauchen für ihre Neugier und ihren kontinuierlichen Anspruch, um wissenschaftlich erfolgreich sein zu können. Das brauchen Sie auch? Herzlich willkommen in unserem Team!

Schließen Sie sich einem interdisziplinären Team an einer dynamischen Forschungseinrichtung mit modernster Infrastruktur an. Die erfolgreiche Kandidatin/der erfolgreiche Kandidat tritt der Clinical Pharmacy Group am Department of Pharmaceutical Sciences bei und wird an der Vienna Doctoral School of Pharmaceutical, Nutritional and Sports Sciences (Universität Wien) aufgenommen. Es handelt sich um eine Stelle mit 30 Stunden/Woche, die ehestmöglich zu besetzen und auf drei Jahre befristet ist. Das Projekt untersucht eine stressresponsive nichtkodierende RNA bei Stoffwechselerkrankungen und verbindet modernste molekulare und biochemische Ansätze in vitro mit mechanistischen Studien in genetischen Mausmodellen, um ihre molekularen und physiologischen Rollen aufzuklären.

Ihr persönlicher Spielraum:

Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team an einer dynamischen Forschungseinrichtung mit exzellenter, moderner Infrastruktur. Die erfolgreiche Kandidatin/der erfolgreiche Kandidat wird an der Vienna Doctoral School of Pharmaceutical, Nutritional and Sports Sciences der Universität Wien aufgenommen. Die Anstellung umfasst 30 Wochenstunden, ist möglichst zeitnah zu besetzen und auf insgesamt drei Jahre befristet. Die Vertragsdauer bei Anstellung beträgt 3 Jahre. Zunächst befristet auf 1,5 Jahre wird das Dienstverhältnis automatisch auf 3 Jahre verlängert, wenn der Arbeitgeber nicht innerhalb der ersten 12 Monate eine Nichtverlängerungserklärung abgibt.

Das geplante Projekt untersucht die Rolle einer nichtkodierenden RNA bei metabolischem Stress und ihr therapeutisches Potenzial. Es kommen sowohl in vitro zellbasierte Systeme als auch in vivo Mausmodelle zum Einsatz. Mithilfe moderner molekularbiologischer und biochemischer Methoden werden die zugrunde liegenden Signalwege analysiert.

Forschungsfrage/Hypothese

Stoffwechselerkrankungen wie Adipositas, Typ‑2‑Diabetes und MASLD sind eine erhebliche medizinische und ökonomische Herausforderung und erfordern neue therapeutische Ansätze. Im Zentrum unseres Projekts steht eine stressresponsive lange nichtkodierende RNA (lncRNA), die für das Überleben von Zellen unter Stressbedingungen entscheidend ist und mit metabolischem Stress sowie Lebererkrankungen in Verbindung gebracht wurde. Unsere Hypothese lautet, dass diese lncRNA zentrale Signalwege steuert, die Krankheitsbeginn und -progression vorantreiben, und sich daher als therapeutisches Ziel eignet. Ziel ist es, die Regulation der lncRNA unter metabolischem Stress aufzuklären, ihre funktionelle Rolle in relevanten Geweben zu definieren und ihr Potenzial für gesundes Altern und lncRNA‑basierte Interventionen zu bewerten.

Ansatz/Methoden

Wir kombinieren moderne Methoden der Molekularbiologie, Biochemie und Bioinformatik, um Regulation und Funktion der lncRNA unter krankheitsrelevanten Stressbedingungen – darunter ER‑Stress, oxidativer Stress und Entzündung – systematisch zu charakterisieren. In vitro werden hepatische, intestinale, Muskel- und Immunzellmodelle eingesetzt, um Mechanismen und beteiligte Signalwege zu untersuchen. Durch gezielte in vivo Studien in genetischen Mausmodellen werden Krankheitsbeginn und -verlauf mittels umfassender histologischer, biochemischer und molekularer Analysen untersucht, um Kausalität und therapeutische Angriffspunkte zu identifizieren.

Das machen Sie konkret:

Sie beteiligen sich aktiv an Forschung, Lehre & Administration, das bedeutet:

• Sie wirken in Forschungsprojekten und bei wissenschaftlichen Studien im oben genannten Bereich mit.
• Wir erwarten, dass Sie Ihre Dissertationsvereinbarung binnen 12 Monaten abschließen.
• Sie arbeiten an Ihrer Disseration und deren Fertigstellung.
• Sie halten selbstständig Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen.
• Sie übernehmen administrative Tätigkeiten in Forschung & Lehre.

Ausführliche Beschreibung

Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:

• Abgeschlossenes Master/Diplom-Studium der Fachrichtung Pharmazeutische Wissenschaften, Biochemie, Biologie, Molekularbiologie, Biotechnologie, Ernährungswissenschaften (oder vergleichbare Fachrichtung).
• Die Unterrichts- und Arbeitssprache der Doktoratschule ist Englisch; daher sind sehr gute Englischkenntnisse erforderlich, Deutsch ist von Vorteil.
• Ausgeprägtes Interesse an und Begeisterung für wissenschaftliches Arbeiten.
• Ein kritischer und analytischer Geist.
• Starke Fähigkeiten in Kommunikation, Datenpräsentation und Visualisierung.
• Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.
• Von Vorteil: Erfahrung in der Arbeit mit Säugerzellen und Mäusen sowie Kenntnisse der Molekularbiologie.
• Von Vorteil: Erfahrung mit einschlägigen Techniken sowie biochemischen und histologischen Analysemethoden.
• Von Vorteil: Erfahrung im Verfassen wissenschaftlicher Publikationen

Was wir bieten:

Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können auch teilweise remote arbeiten.

Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines internationalen Teams mit hervorragender Forschungsinfrastruktur in einer lockeren Arbeitsumgebung.

Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.

Interne Weiterbildung und Coaching: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu erweitern und zu vertiefen. Wählen Sie aus einem kostenfreien Angebot von über 600 Workshops pro Jahr.

Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 3.776,10 (auf Basis Vollzeit) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!

So einfach bewerben Sie sich:

• Motivationsschreiben mit Angaben zu bisherigen Forschungserfahrungen und -interessen sowie Motivation für die Bewerbung
• Lebenslauf
• Zeugnisse einschließlich aller Hochschulabschlüsse sowie ein Leistungsnachweis (Transcript of Records)
• Referenzen

Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:

Florian Kopp

florian.kopp@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team!
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.

Bewerbungsfrist: 06.09.2026

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