Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in)
Uni Marburg, Germany
- Institution
- Uni Marburg
- Country
- Germany
- Subject area
- Biology & Life Sciences
- Application deadline
- 1 November 2026
- Location
- Marburg, Hessen, DE
- Funding
- Fully funded position
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We mentor STEM applicants only. If your research aspirations are outside STEM subjects, you're very welcome to use this board and apply directly; we just aren't the right people to mentor you.
About this position
Eintrittstermin:
01.01.2027
Bewerbungsfrist:
01.11.2026
Entgeltgruppe:
E 13 TV-H
Befristung:
3 Jahre
Umfang:
Teilzeit (65 %)
Die 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund 22.000 Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.
Am Fachbereich Medizin, Institut für Medizinische Mikrobiologie und Krankenhaushygiene, ist zum 01.01.2027 befristet auf 3 Jahre, soweit keine Qualifizierungsvorzeiten anzurechnen sind, eine Teilzeitstelle (65 % der regelmäßigen Arbeitszeit) als
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in)
zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages des Landes Hessen.
Die AG Bekeredjian-Ding befasst sich mit der Immunantwort gegen Bakterien, die ausgehend von einer Kolonisation des Körpers endogene Infektionen verursachen. Staphylococcus aureus ist unabhängig von seiner Antibiotikaresistenz ein weltweit häufig auftretender und schwer zu behandelnder Infektionserreger. Wir wollen untersuchen, wie das Immunsystem Kolonisation und Infektion unterscheidet und abwehrt. Langfristiges Ziel ist die Entwicklung neuer Konzepte für Diagnostik, Impfung und Therapie kolonisierender Infektionserreger.
Ihre Aufgaben:
- wissenschaftliche Dienstleistungen in Forschung und Lehre
- Charakterisierung der Immunantwort gegenüber kommensalen und infizierenden bakteriellen Infektionserregern
- gentechnische Arbeiten zur Untersuchung der molekularen Mechanismen
- Verfassen von Ethik- und Tierversuchsanträgen
- Durchführung von Kolonisierungs- und Immunisierungsstudien
Im Rahmen der übertragenen Aufgaben wird die Möglichkeit zu eigenständiger wissenschaftlicher Arbeit geboten, die der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung dient. Die Befristung richtet sich nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG.
Ihr Profil:
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbar) im Fach Biologie, Biochemie oder Biotechnologie mit überdurchschnittlichen Leistungen
- fundierte Kenntnisse in der Immunologie sowie Grundkenntnisse in der Mikrobiologie
- Erfahrung mit immunologischen, molekuarbiologischen und biochemischen Methoden, zum Beispiel durch Masterarbeit in der Immunologie
- gute Grundkenntnisse in der statistischen Analyse und im Umgang mit Datenbanken sind von Vorteil
- Bereitschaft zur Durchführung von Tierexperimenten
- Kreativität, analytische Fähigkeiten und eigenständiges, strukturieretes Arbeiten
- sehr gute Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse
Die Bereitschaft zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung durch ein Promotionsprojekt auf dem Gebiet der Infektionsimmunologie wird erwartet.
Wir bieten:
- ein integratives und hochmotiviertes Team und ein stimulierendes wissenschaftliches Umfeld in SYNMIKRO https://www.uni-marburg.de/de/synmikro und im DZIF-Team
- kostenlose Nutzung des ÖPNV in Hessen (Landesticket)
- Familienservice (z. B. Ferienbetreuung), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Sportprogramme beim Zentrum für Hochschulsport u. v. m.
Die Philipps-Universität unterstützt die professionelle Entwicklung von Nachwuchswissenschaftler*innen durch die Angebote der Marburg Research Academy (MARA), des International Office und der Stelle für Hochschuldidaktik.
Kontakt für weitere Informationen
Prof. Isabelle Bekeredjian-Ding
+49 6421-28 66117
bekeredjian-ding@uni-marburg.de
Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 01.11.2026 ausschließlich über den untenstehenden Bewerbungs-Button.
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Emerging Scholars Council is not the employer and does not recruit for this position. It is advertised by Uni Marburg, and your application goes to them. We help students prepare and strengthen their applications.
Go to the official application page →Applications close 1 November 2026.
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